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Gesetzliche Krankenkassen

Die Beiträge werden bei Arbeitnehmern je zur Hälfte von Arbeitgeber und Arbeitnehmer getragen und hängen ausschließlich vom Einkommen des Versicherten bis zur Beitragsbemessungsgrenze (Krankenversicherung) ab, nicht von individuellen Risikomerkmalen. Träger der GKV sind die Allgemeinen Ortskrankenkassen (AOK) oder alternativ Betriebskrankenkassen (BKK), Ersatzkassen und in einigen Branchen spezielle Krankenversicherungen wie die Landwirtschaftlichen Krankenkassen, Innungskrankenkassen, See-Krankenkasse oder Knappschaftliche Krankenkasse.

Englische Lebensversicherung

Bei englischen Lebensversicherung, auch wenn sie auf fremde Fondsbausteine setzen, sieht die Sache anders aus. Schließlich gibt die Assekuranz aufgrund der versprochenen Bonuszahlungen ein Zahlungsversprechen ab. Sie steht mit ihrem gesamten Gesellschaftsvermögen letztlich für die Erfüllung der von ihr abgegebenen Renditeversprechen gerade.
Zu bemerken ist, dass die britischen Lebensversicherungen im Prinzip zwar alle auf gleiche Art und Weise funktionieren. Dennoch wurden von den Anbietern in den vergangenen Jahren auch bei den With-Profit-Policen alle möglichen neuen Vertragsvarianten ausgetüftelt, die vom Berater für den Kunden unter die Lupe genommen und auf dessen Bedürfnisstruktur hin abgeklopft werden müssen.

Fondsgebundene Rentenversicherung

Die Fondsgebundene Rentenversicherung bietet vor Beginn der Rentenzahlung (Aufschubzeit) Versicherungsschutz unter unmittelbarer Beteiligung an der Wertentwicklung eines Sondervermögens (Anlagestock).
Hybridprodukt aus einer fondsgebundenen Kapitalanlage und einer Rentenversicherung. Im Gegensatz zur fondsgebundenen Kapitallebensversicherung wird kein Todesfallschutz angeboten.
Das Ende der Ansparzeit wird zwar bei Vertragsbeginn festgelegt, der Ablauf kann jedoch vom Kunden je nach aktuellem Wert der angesparten Fondsanteile flexibel festgelegt werden. Die Ablaufleistung kann er entweder in Form einer Rente oder einer Kapitalabfindung in Anspruch nehmen.

BU Versicherung

Zu den berufsbezogenen Beurteilungskriterien einer BU gehören allgemeine Faktoren der Berufsausübung. Jede Arbeit und Tätigkeit wird durch ganz individuelle und charakteristische Anforderungen und Beanspruchungen bestimmt. Hierzu zählen physische, psychische, sensorische und geistige Anforderungen einerseits (wie Krafteinsatz, allgemeine Belastbarkeit, Sehvermögen, Hörvermögen, wissenschaftliches Arbeiten, Fremdsprachenkenntnisse, verkäuferische Fähigkeiten, Zahlenverständnis, handwerkliche Erfahrung etc.), typisch arbeitsplatzbedingte Faktoren, Arbeitserschwernisse und Umwelteinflüsse andererseits (wie Tätigkeit im Freien, Bedienung von Maschinen, Schreibtischtätigkeit, Bildschirmarbeitsplatz, Lärm, Gase, Dämpfe, Staub, Rauch etc.).

Private Krankenversicherung

Die Regelungen der Gesundheitsreform insbesondere der Basistarif und die Übertragungsmöglichkeiten der Alterungsrückstellungen werden insofern für die privaten Krankenversicherer zu einer ernsten Herausforderung und Prüfung hinsichtlich der Überlebensfähigkeit des Geschäftsmodels private Krankenversicherung werden. Die Branche wehrt sich und beschreitet den Rechtsweg. Die Mehrzahl der Krankenversicherer hat fast zeitgleich Klagen gegen die Gesundheitsreform beim Bundesverfassungsgericht eingereicht. Ob allerdings eine Entscheidung noch vor dem Inkrafttreten der Neuregelungen bis 2009 getroffen werden wird, ist offen bis unwahrscheinlich.